Main Menu:
- Politika EU

- Práva EU

- Podklad směrnic
- Ochrana lidských práv
- Orgány rovnoprávnosti
- Pozitivní akce
- Přiměřené uspokojení potřeb
- Informace a dialog

- Programy EU

- Linky

- Stop diskriminaci – průvodce

- O kampani

- Projekty a aktivity

- Tisk

- Knihovna dokumentů

- Národní informace
Banner
You are here:
Content Area:
Nová práva a závazky podle evropské protidiskriminační legislativy
"Unie je založena na zásadách svobody, demokracie, úcty k lidským právům a základním svobodám [...] principech, které jsou členským státům společné." Článek 6(1) Smlouvy o Evropské unii. Evropské společenství bylo dlouhodobě aktivní v boji proti diskriminaci. Ovšem v době jeho vzniku bylo jedním z nejnaléhavějších úkolů uklidnění kontinentu rozděleného nacionalistickými a etnickými konflikty. Pro mnoho let se důraz kladl na prevenci diskriminace kvůli národnosti a sexuální orientaci. Rok 1997 byl hlavním bodem obratu, kdy členské státy souhlasily s dalekosáhlými změnami ve Smlouvě o EU. Poté, co vstoupila v platnost Amsterodamská smlouva, společenství získalo nové pravomoci na boj s diskriminací kvůli rasovému nebo etnickému původu, náboženství či přesvědčení, zdravotnímu postižení, věku a sexuální orientaci a pravomoc bojovat s diskriminací kvůli pohlaví se rozšířila. V roce 2000 rada jednomyslně přijala dvě směrnice a Akční program společenství.
Směrnice 2000/43/ES o rasové rovnosti
Stáhněte ve formátu PDF 116 KB
Směrnice 2000/78/ES o rovnosti v zaměstnání



