Main Menu:

Banner

Content Area:

Events & aktiviteter

En verden til forskel

Competition to depict diversity and equality

EU og MTV opfordrer Europas unge talenter til at visualisere mangfoldighed og lige muligheder

I dag lancerer EU en ny konkurrence for at sætte fokus på lige muligheder og kampen mod diskrimination med et tv-spot på MTV, der varer et halvt minut. MTV er verdens største tv-kanal for unge. TV-spottet opfordrer seerne til at indsende kunstværker, og det kan være alt fra fotos og video til collager, der handler om mangfoldighed og lige muligheder.

Vladimir Špidla, der er EU’s kommissær for beskæftigelse, sociale anliggender, arbejds-markedsforhold og ligestilling, siger i forbindelse med lanceringen: ”For Den Europæiske Union er det et vigtigt mål at bekæmpe diskrimination og fremme ligebehandling. Denne kreative konkurrence er ideel til at sprede disse budskaber, for den giver Europas mange MTV-seere mulighed for at blive hørt og udstille deres talenter over hele EU. Vi glæder os til at se bidragene!”

Konkurrencen er en af mange opmærksomhedsskabende aktiviteter, som finder sted som en del af 2007: EU-året for lige muligheder for alle og den femårige kampagne ”Brug forskellene. Stop diskriminationen.” Man kan indsende bidrag til konkurrencen indtil den 8. december, og vinderen vil blive offentliggjort den 17. december 2007.

TV-spot

TV-spottet starter med at vise et ansigt, hvor de forskellige ansigtsdele lynhurtigt skifter og viser mennesker med forskellig oprindelse, religion, alder, handicap og seksuel orientering og således fremhæver menneskets mangfoldighed. Derefter viser det nogle unge, der er i gang med at skabe et kunstværk på en klar, hvid baggrund. En stemme opfordrer seerne til at deltage i konkurrencen og få chancen for at vinde en rejse for to til en europæisk by efter eget valg til en værdi af 4.000 €.

MangfoldigBy - DiverseCity

Som et element i konkurrencen er der blevet åbnet en MangfoldigBy (DiverseCity) på www.eudiversity.com. Her kan brugerne uploade deres kunstværker, skabe deres egen online identitet og stemme på deres favoritbidrag i perioden fra den 9. til den 16. december, hvor stemmeafgivningen er åben online. Et udvalg af de bedste bidrag vil blive brugt i forbindelse med kampagneinitiativer over hele EU.

Læs mere om “Brug forskellene. Stop diskriminationen” kampagnen og 2007: EU-året for lige muligheder for alle på hjemmesiderne www.stop-discrimination.info og http://equality2007.europa.eu. Her kan man også se video-spottet.

Vi er alle forskellige – og vi er også alle sammen lige. Hvis vi er sammen om det, kan vi måske skabe lige muligheder for alle. Vis os, hvad ligestilling betyder for dig, og vind en super rejse til en storby i Europa, som du selv vælger. Mød os på eudiversity.com

Tilbage til toppen

MTV Diversity Spot

EU oplysningskampagnen ”Brug forskellene. Stop diskriminationen”har endnu engang etableret et samarbejde med MTV Network Europe om at vise et nyt reklamespot, som blandt andet indeholder de tre vinderfotos fra en paneuropæisk fotokonkurrence om at fremme mangfoldighed på arbejdspladsen.

Download MTV Diversity Spot as mov-file, 1.2 MB

Download MTV Diversity Spot as rm-file, 1.1 MB

Download MTV Diversity Spot as wmf-file, 1.2 MB

Tilbage til toppen

Tillykke til vinderen af EU/MTV Fotokonkurrencen!

Det blev en studerende fra England, som vandt EU/MTV Fotokonkurrencen - et samarbejde mellem EU’s kampagne ”Brug forskellene. Stop diskrimination” og MTV Networks Europe.

Vinderen, Robert Matwiejczyk, får et digitalkamera og en seksdages rejse til Barcelona, Berlin og Riga, inklusive ophold på et firestjernet hotel og sightseeingture.

Roberts foto – med den enkle titel ”Mangfoldighed” – var ét blandt 1.600 tilsendte fotos. Konkurrencen løb fra 10. november 2005 til 31. januar 2006. I den periode har adskillige personer besøgt konkurrencens hjemmeside, og Roberts foto fik 487 stemmer - 100 mere end andenpladsen. Formålet med konkurrencen var at finde ud af, hvordan unge opfatter mangfoldighed - både de unge, som selv indsendte fotos, og dem som stemte.

”Kvaliteten af de indsendte fotos er yderst imponerende og udtrykker stærkt de forskellige tilgange og fortolkninger, som unge har til emnet,” siger senior vicepræsident Christian Jofre fra MTV Networks International.

Robert er glad for at have vundet konkurrencen og har planer om, at rejsen skal finde sted efter sommerens eksamener. Hans billede viser to hænder på et klaver, en hvid og en sort. Hænderne tilhører Robert og hans ven Tony, som er fra Nigeria. Kontrasten mellem tangenternes sorte og hvide farver samt hændernes sorte og hvide, gør fotoet til et smukt og tidløst udtryk for menneskets mangfoldighed.

Inden længe vil der blive lavet en ny tv-reklame, som viser udpluk fra de bedste fotos fra konkurrencen. Reklamen skal promovere EU’s anti-diskriminationskampagne og vil blive vist over hele Europa i løbet af sommeren 2006.

Du kan se Roberts flotte foto og nogle af de øvrige bidrag på: www.mtve.com/eurodiversity

Download 1st prize photo (169 KB)

Download 2nd prize photo (47 KB)

Download 3rd prize photo (59 KB)

Tilbage til toppen

MTV og EU sætter billeder på mangfoldigheden

EU’s informationskampagne ”Brug forskellene. Stop diskriminationen” er gået sammen med verdens største tv-kanal for unge, MTV, om at finde de bedste fotos i Europa, som illustrerer mangfoldighed. Konkurrencen skal henlede opmærk-somheden på den nye europæiske lovgivning, som forbyder diskrimination på arbejdspladsen på grund af for eksempel alder, religion og seksuel orientering.

”Mangfoldighed er ikke bare en del af vores hverdag. Det er også noget, vi skal fejre og nyde. Med fotokonkurrencen ønsker vi at komme i kontakt med unge mennesker, som risikerer at blive diskrimineret, især når de søger arbejde. Samarbejdet med MTV gør det muligt for os at komme i kontakt med de unge, og vi er spændt på at se bidragene til konkurrencen,” siger Vladimir Spidla, der er EU kommissær for beskæftigelse, social velfærd og ligeret.

Konkurrencen bliver lanceret i en tv reklame på MTV i aften. Reklamen, der varer 30 sekunder, vil blive vist på hele MTV’s netværk i de næste tre uger. Præmien er en rejse til Berlin, Barcelona og Riga. Et udvalg af de bedste billeder vil blive vist næste år som led i en ny annoncekampagne, der skal bekæmpe diskrimination i Europa.

Reklamen begynder med en række nærbilleder af alle mulige forskellige slags kameraer og den karakteristiske lyd, når man tager et billede. Den næste sekvens viser billeder af forskellige unge med forskellig baggrund, som tager billeder med deres kameraer. En speaker opfordrer seerne til at sende deres billeder ind og besøge hjemmesiden for konkurrencen.

”MTV har talrige gange i årenes løb sat fokus på emner, som er relevante for unge, så vi er glade for sammen med EU at kunne øge bevidstheden om, hvor vigtigt det er at fremme mangfoldighed,” siger Cristian Jofre, som er Senior Vice President, Creative i MTV Networks International.

Camera team at the filming of the MTV spot

Deadline for at indsende billeder er den 31. januar 2006, og billeder kan sendes til følgende adresser: www.mtv.co.uk/eudiversity, www.mtv.tv/eudiversity, www.mtve.com/eudiversity, www.mtv.es/eudiversity, www.mtv.it/eudiversity, www.mtv.fr/eudiversity, www.mtv.de/eudiversity, www.mtv.nl/eudiversity, www.mtv.pl/eudiversity, www.mtv.pt/eudiversity.

Klik her for at se enkeltbilleder af MTV-spotten.

Tilbage til toppen

Diskrimination – Hvad rager det os?

Velkomst
Fred Jacobsen, næstformand, Dansk Journalistforbund Morten Kjærum, direktør, Institut for Menneskerettigheder Diskrimination og EU’s nye regler. Hvad har det med journalistens arbejde at gøre? Beatrix Campbell, forfatter og journalist. Politisk kommentator på The Guardian og BBC.

Diskrimination – hvordan viser den sig – og hvad er »best practice«?
Mustafa Hussain, sociolog og medieforsker på RUC.

Journalistens rolle og ansvar – i praksis
Orla Borg, journalist på Jyllands-Posten og vinder af 2. præmien i konkurrencen EU’s Journalistpris 2004.

Journalistens rolle og ansvar – hvad er udfordringen?
Aidan White, generalsekretær i IFJ, International Federation of Journalists.

Debat
Ordstyrer: Redaktør Torben Krogh

Tid og sted: Torsdag den 3. november kl. 14 – 17 Eigtveds Pakhus, Udenrigsministeriet

Tilmeldingsfrist: 31. oktober 2005
Kontakt: Birgitte Vogelius, Dansk Journalistforbund
Telefon: 33 42 80 51, e-mail: bv@journalistforbundet.dk

Arrangører: Institut for Menneskerettigheder Dansk Journalistforbund »Brug forskellene. Stop diskriminationen.« – EU’s kampagne mod diskrimination

Klik på ikonet for at downloade pdf-filen (64 KB)

Tilbage til toppen

Europatur med udstillingsvogn ”For alsidighed. Mod diskrimination”.

I september og oktober 2004 vil vores iøjnefaldende gule og blå truck mod diskrimination køre til 10 EU-lande og bringe budskabet ud til et bredt befolkningsudsnit, både på landet og i byerne. Med dette pan-europæiske tiltag bliver der lejlighed til at arrangere paneldiskussioner, seminarer, musik- og andre begivenheder til fremme for mangfoldighed og til information om lovgivningen omkring anti-diskrimination.

Med denne tur gennem Europa skal den almindelige befolkning og særligt arbejdsgivere og arbejdstagere kunne få information om deres nye rettigheder og forpligtelser iflg. EU-direktiverne, ikke bare fra Bruxelles, men lokalt. I forbindelse med trucken vil der være både tvær-europæiske og nationale medie- og promotionstiltag.

Turens start og rute

Trucken starter september 2004, netop når sommerferien er slut. Når vognen officielt er sendt på vej i Bruxelles den 1. september af en repræsentant for Den Europæiske Kommission begynder den 10 uger lange tur gennem Europa. Der er planlagt stop i Ungarn, Slovakiet, Den Tjekkiske Republik, Polen, Letland, Danmark, Irland, England, Frankrig og Italien.

De enkelte stop bliver bestemt i samråd med landenes nationale arbejdsgrupper.

mere information »»

MIA-projektet – for mangfoldighed i Arbejdslivet

Institut for Menneskerettigheder etablerede i 2003 MIA-projektet for at fremme mangfoldighed og forhindre forskelsbehandling i det danske arbejdsliv. Baggrunden for projektet er EU's nye direktiver om ligebehandling og beskæftigelse. Projektet er støttet af Action Programme (2000/75/EC).

Formålet med MIA-projektet er at informere arbejdslivets aktører om de nye rammer for ligebehandling i arbejdslivet og på den måde medvirke til at fremme en større grad af mangfoldighed i det danske arbejdsliv.

Den grundlæggende idé er at benytte mangfoldighedsledelse som en strategi, der både fremmer ligestilling for udsatte grupper og konkurrenceevne for danske virksomheder.

De særlige kendetegn ved mangfoldighedsledelse er for det første en positiv opfattelse af medarbejdernes forskelligheder som ressource for virksomheden og en samling af forskellige ligestillingsprojekter (køn, etnicitet, alder, handicap, seksuel orientering og religion) under det samme begreb.